二十局三公司制度先行 安全生产多维发力

来源:本站原创 作者:陈福得  时间:2018-03-14 【字体:

把安全生产责任时刻牢记在心、扛在肩上、抓在手里;将安全生产管理工作做深、做细……在二十局三公司,“牢牢绷紧安全生产这根弦,进一步落实安全生产主体责任”的共识已经形成,并日渐深入人心。

二十局三公司牢固树立“红线意识”和“底线思维”,积极构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,强化安全生产责任,该公司结合安全生产工作实际,从安全文化建设入手,重点打造“1236”特色安全管理文化,即坚持“一条主线”,做到“两个提升”,推行“三项制度”,落实“六项措施”。以信息化建设为助力,多维度联动,标本兼治,坚守安全生产红线。

“不断强化源头管控,全面推行安全风险分级管控,安全基础不断夯实。”该公司负责人介绍,该公司高度重视安全生产工作,健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”安全生产责任体系。按照“五落实五到位”要求,将责任范围向班组、劳务队延伸,提升安全管理人员待遇,每月考核兑现专兼职安全员津贴,将一线作业人员收入与安全生产挂钩,形成了横向到边、纵向到底的安全生产责任体系。

在“1236”特色安全管理文化的引领下,该公司所属项目均渐成一级抓一级,层层落实,逐级负责的安全管理格局。“现场自查自检已经细化到底,现场分班组、区域将风吹日晒之后淡化模糊的标识标牌进行整改”,据该公司石黔项目负责人介绍,对现场安全管理人员制定严格的安全监督清单,以此来及时发现解决巡检中的“小隐患”“小问题”,让细微的“裂缝”及时弥补,保障安全检查不留死角、不留盲区。

此外,公司还推行“互联网+”安全管理模式,推进安全信息化建设。将传统的纸质版安全制度、安全交底通过电脑终端生成二维码,随手一扫,所有信息在手机上一目了然。建立安全管理人员和工班负责人微信群,对现场存在隐患、整改意见进行适时监控和交流。坚持“安全隐患排查治理平台”录入,实现事故隐患科学监管,有效防范和减少事故发生。

近年来,公司安全生产形势始终保持平稳,并连续6年荣获重庆市“安全生产先进单位”称号。


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