十四局党委压实党建责任 全面打造过硬基层党建

来源:本站原创 作者:梁栋方 刘瑞江  时间:2018-03-05 【字体:

2月27日,十四局党委召开常委会议,对中国铁建“四会”精神进行学习贯彻落实。

会议围绕“要瞄准新目标,强化高水平党建基础工作”的要求,提出要压实党建责任,进一步提高基层党建质量,推动基层党的建设全面进步、全面过硬,为企业高质量转型发展打造坚强堡垒。

完善党建责任体系,2017年,该集团党委制定了《企业党建工作责任制实施办法》,对党建工作提出全方位要求。今年,该集团党委要求所属各单位要研究制定党建工作责任制实施细则,通过明确责任,传导压力,形成党建工作抓书记、书记抓,抓班子、班子抓,一级抓一级、层层抓落实的局面。他们将继续落实党员领导班子党建工作联系点制度,要求每位党员班子成员至少联系2个基层党支部,通过蹲点、抓点,以点带面,解决党建工作中的重点难点问题。

在强化党建量化考核方面,该集团党委完善了“述评考用”相结合的评价办法,把党组织书记抓基层党建述职评议与《政治工作目标管理责任书》考核结合起来,逐级开展党组织书记抓基层党建工作述职评议考核,促进各级党组织书记履行企业党建工作主体责任。

十四局党委牢固树立一切工作到支部的鲜明导向,深化基层组织建设。他们建立党支部工作经常性督导机制,党建工作交底制度,制定业务流程、资料台账、活动阵地等规范化党建工作标准,逐级进行规范交底,着力解决基层党建“干什么、怎么干、什么标准和如何考核”的问题,把党的建设向纵深发展、向基层延伸。

在基层党务干部队伍建设方面,该集团党委将下发《政工干部队伍建设指导意见》,积极推行工程项目部设立政工部,配备专职政工员,并畅通政工干部的职业通道。为落实新时代党的建设的总要求,他们积极推进理念、机制和手段创新,将“互联网+”的新理念融入党建工作,探索运用新媒体和信息技术开展党组织活动,不断拓展党建工作的深度和广度。

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